2026 ਦੇ ਪਹਿਲੇ ਮਹੀਨੇ ਵਿੱਚ, ਟੈਕ ਉਦਯੋਗ ਵਿੱਚ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀਆਂ ਤੋਂ ਕੱਢਣ ਦਾ ਸਿਲਸਿਲਾ ਜਾਰੀ ਰਿਹਾ ਹੈ। ਮੈਟਾ ਅਤੇ ਐਮਾਜ਼ਾਨ ਵਰਗੀਆਂ ਕਈ ਵੱਡੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਨੇ ਆਪਣੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਛਾਂਟੀ ਕੀਤੀ ਹੈ। ਇਹ ਮੁੱਖ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਆਰਟੀਫੀਸ਼ੀਅਲ ਇੰਟੈਲੀਜੈਂਸ (AI) ਦੇ ਵਧਦੇ ਪ੍ਰਭਾਵ ਕਾਰਨ ਹੋਇਆ ਹੈ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਕਈ ਕੰਮ ਆਟੋਮੈਟਿਕ ਹੋ ਗਏ ਹਨ ਅਤੇ ਕੋਡ ਲਿਖਣ ਤੇ ਸਾਫਟਵੇਅਰ ਬਣਾਉਣ ਵਰਗੇ ਕੰਮਾਂ ਲਈ ਲੋਕਾਂ ਦੀ ਲੋੜ ਘੱਟ ਗਈ ਹੈ।
ਜਨਵਰੀ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਕੰਪਨੀਆਂ ਵੱਲੋਂ ਛਾਂਟੀਆਂ
- ਐਮਾਜ਼ਾਨ: ਕੰਪਨੀ ਨੇ ਐਲਾਨ ਕੀਤਾ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਦੁਨੀਆ ਭਰ ਵਿੱਚ ਆਪਣੇ ਦਫਤਰਾਂ ਤੋਂ 16,000 ਨੌਕਰੀਆਂ ਖਤਮ ਕਰ ਰਹੀ ਹੈ। ਪਿਛਲੇ ਸਾਲ ਅਕਤੂਬਰ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਇਹ ਛਾਂਟੀ ਦਾ ਦੂਜਾ ਦੌਰ ਹੈ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਪਹਿਲਾਂ 14,000 ਲੋਕਾਂ ਦੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਗਈਆਂ ਸਨ। ਐਮਾਜ਼ਾਨ ਦਾ ਕਹਿਣਾ ਹੈ ਕਿ AI ਅਡੌਪਸ਼ਨ ਕਾਰਨ ਛਾਂਟੀ ਕੀਤੀ ਜਾ ਰਹੀ ਹੈ।
- ਮੈਟਾ: ਫੇਸਬੁੱਕ-ਇੰਸਟਾਗ੍ਰਾਮ ਦੀ ਮੂਲ ਕੰਪਨੀ ਮੈਟਾ ਨੇ ਆਪਣੇ ਰਿਐਲਿਟੀ ਲੈਬ ਡਿਵੀਜ਼ਨ ਤੋਂ 10 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਛਾਂਟੀ ਕਰਨ ਦੀ ਗੱਲ ਕਹੀ ਹੈ। ਇਹ ਡਿਵੀਜ਼ਨ ਮੈਟਾਵਰਸ ਵਰਗੇ ਉਤਪਾਦਾਂ ‘ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਇਸ ਡਿਵੀਜ਼ਨ ਵਿੱਚ ਲਗਭਗ 15,000 ਕਰਮਚਾਰੀ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਜਿਸਦਾ ਮਤਲਬ ਹੈ ਕਿ ਲਗਭਗ 1500 ਲੋਕਾਂ ਦੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਖਤਰੇ ਵਿੱਚ ਹਨ।
- ਪਿੰਟ੍ਰੈਸਟ: ਪਿੰਟ੍ਰੈਸਟ ਆਪਣੇ ਗਲੋਬਲ ਪੁਨਰਗਠਨ ਯੋਜਨਾ ਦੇ ਤਹਿਤ 15 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਹਟਾਉਣ ਵਾਲੀ ਹੈ। ਕੰਪਨੀ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਉਹ AI-ਫਾਰਵਰਡ ਰਣਨੀਤੀ ਨਾਲ ਅੱਗੇ ਵਧੇਗੀ, ਜਿਸਦੇ ਚਲਦਿਆਂ ਸੰਗਠਨਾਤਮਕ ਬਦਲਾਅ ਕੀਤੇ ਜਾ ਰਹੇ ਹਨ।
ਹੋਰ ਕੰਪਨੀਆਂ ‘ਤੇ ਪ੍ਰਭਾਵ
- ਐਕਸਪੀਡੀਆ: ਐਕਸਪੀਡੀਆ ਨੇ ਵੀ ਜਨਵਰੀ ਵਿੱਚ ਆਪਣੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਤੋਂ ਕੱਢਣ ਦੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦਿੱਤੀ ਹੈ, ਹਾਲਾਂਕਿ ਕੰਪਨੀ ਨੇ ਕੱਢੇ ਗਏ ਲੋਕਾਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਨਹੀਂ ਦੱਸੀ। ਇਹ ਔਨਲਾਈਨ ਯਾਤਰਾ ਬੁਕਿੰਗ ਕੰਪਨੀ ਨਵੇਂ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਭਰਤੀ ਵੀ ਕਰ ਰਹੀ ਹੈ।
- TCS: ਟਾਟਾ ਕੰਸਲਟੈਂਸੀ ਸਰਵਿਸਿਜ਼ (TCS) ਮਾਰਚ ਤਿਮਾਹੀ ਤੱਕ ਆਪਣੇ 2 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਤੋਂ ਕੱਢਣਾ ਚਾਹੁੰਦੀ ਹੈ। ਕੰਪਨੀ ਨੇ ਜਨਵਰੀ ਵਿੱਚ ਕੁਝ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਬਾਹਰ ਦਾ ਰਸਤਾ ਦਿਖਾਇਆ ਹੈ।
